在澄合矿业百良公司这片黑色煤海中，有一群青年正在奋斗拼搏，他们不忘初心、牢记企业赋予他们肩头的责任和使命，攻坚克难、不懈努力，以奋发有为的青春姿态在各条战线、各个岗位上履职尽责，展现着新时代青年职工的精神风貌，在矿区形成齐抓共管保安全的工作氛围，助推矿井安全生产形势持续稳定。

他是技术“尖兵”，总有办法让设备“乖巧听话”

一天的工作结束了，同事们处理完手头的工作都准备回家了，而生产技术部副部长李文贵却快步走向机电库房的劳模实操点，开始了他的设备技术创新试验，这一干就到了深夜。

“他是一个特别有奉献精神，勤奋好学、敢于创新的人，在工作中设备出现故障如果不搞清楚的话他绝不会主动放弃，如果这个问题没处理完的话，不管到几点钟他都会坚持把它弄完。”提到李文贵，同事们都会这样说。

2019年5月，李文贵从山东鲁西煤矿对标学习回来后，针对该公司原煤提升为6吨双箕斗多绳摩擦提升，每天只能提升3500吨左右这一始终难以突破的瓶颈，带领机电技术人员反复研究、探索主提升自动装卸载程序，以及主井提升机电控主程序，在保证设备运转安全的情况下，通过对自动装卸载系统每个运转环节时间优化、信号系统控制逻辑优化，缩短了单勾提升等待时间，增强了系统运行的安全性和时效性，最终成功缩短每勾提升时间10秒左右，率先实现了主提升系统全自动化提升，每天原煤提升量增加400余吨，年均产生利润150余万元。

“作为一名新时期的煤矿人，我既是一名技术人员，更是一名现场指导维修的教练员，不仅本身需要业务熟练，更要在传帮带上发挥出优势。”简简单单的一句话，李文贵说出了在矿山默默奉献的众多青年职工的担当与责任。

她是安全“使者”，用柔弱的身躯护航整个矿区

“今天检查重点区域在栈桥皮带、车间、区队库房，另外在井口要检查入井人员穿衣戴帽不规范等习惯性陋习……”该公司团委负责人李婷正在组织青安岗员安全小分队开展查隐患活动。

91年出生的李婷，大学毕业就来到煤矿工作，8年里，从一名普通的基层女工成长为团委负责人，她从不叫苦，从不埋怨，在岗位上用自己柔弱的身躯为矿山安全生产保驾护航。

负责团委工作以来，李婷带领团员青年紧紧围绕中心工作，以创新为工作理念，充分发挥青年生力军和突击队作用，一方面重点加强青工安全思想教育工作，利用主题团会和班前会时间广泛宣传上级安全精神、目标任务、工作措施；利用青年安全生产动员会、青安岗工作观摩互检、青岗员工作座谈等形式，充分发挥青安岗组织的安全宣传、教育和监督作用，努力营造青工安全自主管理的良好氛围。一方面以青年安全生产示范岗、青安岗创建竞赛等活动为抓手，通过开展“安全小分队查隐患”“青工安全生产巡回宣讲”等活动，充分发挥青年安全监督岗的安全哨兵作用。

她是爱心“天使”，用真情温暖着每一名职工

“师傅，为了安全请您正确佩戴安全帽。”

“刘哥，我看你工服后面破了，一会拿过来，我给你缝一下。”

……

这是在矿区常常能听到的最温暖的声音，在工作之余，该公司综合队青年女工贾娟积极投身安全协管工作。

记得有一次，工会组织女工协管员进班组宣讲安全知识，贾娟负责综合队的宣讲，正在她为大家讲解自救器的正确使用方法时，突然有一名职工站起来质问道：“自救器你自己会用吗？光在这讲有什么用，浪费时间。”听完这话，贾娟有些不知所措，宣讲结束后，她认真反思自己，整天为矿工兄弟们进行安全宣讲、亲情帮教，自己是否真的了解安全生产工作，这之后，贾娟结合自身岗位，努力学习协管业务和煤矿安全知识，学习安全管理制度，了解“三违”的危害，主动请教通风区职工自救器的使用方法，争取做到宣讲时理论实操相融合。

“别小看了这个女工协管工作，表面上是宣传安全、查隐患、亲情帮教工作等等，协管工作的好坏将直接影响到企业的安全生产，关系着每个职工家庭的幸福和谐。”这是贾娟常常挂在嘴边的话。（杜海波）