员工风采
作风正 业绩优 这样的支部*人人赞 ——记神南产业发展公司机电设备维修中心采掘车间*支部*冯敏
作风正 业绩优 这样的支部*人人赞
——记神南产业发展公司机电设备维修中心采掘车间*支部*冯敏
领导眼里,他*治素质高、执行力强,善于组织协调;同事心中,他实干担当、甘于奉献,处处起到先锋模范带头作用;服务职工,他践行初心、耐心热情……他就是神南产业发展公司机电设备维修中心采掘车间*支部*冯敏。10多年基层工作经历,冯敏始终在工作中立足本职、勇于担当、积极作为、敬业奉献,用心用情服务企业发展,践行着自己的敬业诺言。
抓好*支部建设发挥战斗堡垒作用
*旗处处飘扬、*员个个争先。这是采掘车间*支部给人的印象。
该*支部深化“德技和融、德能和融、学做和融、产研和融”的“和融”*建特色品牌,通过学理论、抓践行、树榜样三个方面,打造一支“信仰坚定、技术过硬、作风顽强”的*员队伍,有效发挥支部战斗堡垒作用和*员先锋模范作用。
作为采掘车间*支部*,冯敏组织支部班子成员带头学习,并带动督促*员集中学、自学。此外,在*员发展工作中,本着成熟一个发展一个的原则,严格履行入*手续,牢牢把握考察等环节,确保*员队伍质量。年初制定好*支部工作计划,统筹规划全年工作内容,确保事事有落实,件件不耽误。严格落实支部*员谈心谈话工作,在自我批评与相互督促下保持思想警觉。
冯敏积极创新工作思路,通过搭建载体平台来实现*支部工作常态化融入生产。特别是在作风建设专项行动开展以来,把“勤快严实精细廉”的作风落实在岗位上、工作中,以陕煤人“奋进者”姿态展现新作为。在他的带动下,支部*员各个表现出务实、创新的工作作风和干劲,基层*组织的凝聚力、战斗力明显加强。采掘车间*支部积极开展*员攻关项目、*员群众结对、*员评星定级等创先争优活动,引领*员在关键时刻、危急关头站出来、冲上去。同时,积极宣传*支部和*员先进典型、优秀事迹、有效做法,汇聚干事创业的正能量。每次遇到抢修项目,冯敏带领*员扎根一线,走向现场,成立*员攻关小组,对生产现场的重难点项目进行*员攻坚。今年,采掘车间*支部*员攻坚克难,成果丰硕,完成了采煤机遥控器自主维修、采煤机在线监测系统等各类创新项目,*员参与攻关项目34项,在生产实践中解决了一个个生产技术难题。
在推动发展中锤炼作风影响他人
“讲*治、有信念”作为合格*员的首要标准,是他对自己的严格要求。冯敏凡事从*治上考虑问题,任何时候都经得起*治考验,坚持围绕中心、服务大局,站在全省、全市经济社会发展的大局高度,站在神南产业发展上想问题、谋思路、提建议。
“我们要高质量完成服务矿井的任务,因为这是使命和责任。”冯敏表示。
这个共3个班组63人组成的采掘车间团队,决定着维修中心采掘设备维修的质量,决定着维修中心的质量品牌。凭着多年的历练和对自己的严格要求,冯敏成为了这个大家庭的榜样,他把“先做人再做产品”这个理念当成自己的座右铭。工作中遇到困难的时候,他总是冲在最前面,用自己的行动影响大家。为了提高效率,他每天7点准时到达自己的工作岗位上,及时了解昨天的生产完成情况,计划布置当天工作任务,然后仔细将车间里面的危险源排查一遍,这才放心。作为车间*支部*,他深知带好这支队伍的重要性,定期在车间班组组织开展各种学习培训,坚持每天利用班前会的时间讲解维修技术要点、标准、岗位危险源等方面,用编制的“三位一体”岗位作业标准和《作业指导书》进行岗位培训,使安全有了进一步保障,生产操作更加规范,从而维修出高质量产品。
多年来,冯敏遵规守纪、甘于奉献,不断培养专业素养,提升专业能力,努力成为行家里手,掌握了进口采掘设备电控核心维修技术,打破了美国JOY、德国Eickhoff等外方技术垄断,解决了外方服务工程师都不能解决的各类疑难杂症,奠定了行业技术服务水平领先地位,为国家在采煤机等重大技术装备领域赢得了国际话语权。在工作之余,他还担任省级大赛指导教练5次,省级大赛裁判5次,行业大赛裁判3次,参与行业职业技能标准修订6次。他带领团队完成创新项目260余项,先后获得实用新型专利12项,累计为公司创效3000多万元。
服务职工践初心
在长年累月的工作中,冯敏深知,做好职工的思想*治工作是增强职工队伍凝聚力的重要环节,他利用座谈会时间,甚至是上下班路上与职工进行沟通交流。他视同事为亲兄弟和好朋友,不论谁家有个大事小情,他都积极去帮忙解决。
冯敏有个特殊台账,职工们亲切地称为暖心账本,职工殷长保家在农村因大雨遭了水灾,他特地休假去看望,组织翻修;哪个职工家里遇到红白事,他都一一记在心间,第一时间跑去帮忙;哪个职工家里有了小矛盾,他总是热心的开导。听说有新分来大学生沉溺网络,他给大学生开座谈,讲述技术能手、岗位标兵的故事,解读神南产业的发展历程和发展愿景,使大学生将自己的职业规划和企业愿景结合,精准找准人生坐标,专注业务学技术。
作为车间负责人,他有自己的办公室,但似乎是基本用不着,他每天在工作现场的时间远超8小时,加班是经常的事情,在他的生活中早已没有了节假日的概念。他用一言一行、一举一动,扎实的作风,暖心的关怀感染着整个团队。
在刻苦钻研立志当工匠的同时,他充分发挥了领军人才的传帮带作用。几年来,开展专业小讲堂授课50余次,同时长期兼职榆林职业技术学院、神木职业技术学院教师及陕煤集团神南产业发展有限公司培训中心综连设备及电气控制教学工作,在培训中心及各矿授课共计100余期。从2011年开始,参与公司培训班对现场技术工人进行技能培训,培训讲课120余期,培训人员7000余人次,先后培养出国家二类大赛全国煤炭行业技能大赛第一名、二等奖、三等奖,省市级比赛各种名次选手多人,在陕煤工匠的打造中贡献自己的力量。
在神南产业打造国内一流煤炭生产综合服务商的道路上,冯敏的汗水和热血已渗透工作中每个环节,他把青春奉献给了他所热爱的工作岗位,在平凡的工作岗位上兢兢业业,用点点滴滴的付出收获成长,以陕煤人“勇立潮头,奋勇争先”的精神,作出了不凡的业绩,展现出了新一代产业工人无怨无悔的奉献精神。(汪琳 李瑞)